Образование и карьера в России

информационный портал

В этой статье мы рассмотрим ключевые факторы и критерии, определяющих успех в карьере. Также отдельно рассмотрим типичные ошибки карьерных неудачников и жизненные правила успешных людей.

Для многих людей успех в жизни зависит от удачно сложившейся карьеры, желания трудиться и с удовольствием возвращаться на работу, получать определенное материальное вознаграждение за свой труд.

Известный социолог В. Парето выявил закономерность «20*80», по которой только 20% работающего населения реализуют себя на трудовом поприще на 80%, а оставшиеся 80% работоспособных людей открываются лишь на 20%, совершенно не используя свои таланты, потенциал и возможности. Как попасть в заветную двадцатку, остается под большим вопросом, и по сей день. Но существуют основополагающие критерии успеха в карьере, которые значительно повышают шансы каждого трудящегося в отдельности. Все критерии подразделяются на субъективные, зависимые, и объективные, не зависящие от человека.

Итак, субъективные факторы и критерии успешной карьеры:

  • увлеченность и удовлетворение от дела, которым занимаешься;
  • умение расставлять приоритеты в профессиональной деятельности;
  • стремление к постоянному совершенствованию в профессиональном плане;
  • умение рисковать;
  • быстрая обучаемость;
  • пошаговое преодоление разных уровней мастерства;
  • личная инициатива и предприимчивость;
  • собственные высокие достижения на трудовом поприще;
  • наличие лидерских качеств, стремление всегда и во всем быть впереди;
  • воплощение собственных идей и планов на работе.

Объективные факторы достижения успеха в карьерном росте:

    • регулярное образование и самообразование;
    • безупречная профессиональная репутация;
    • эмоциональная стабильность;
    • добросовестность;
    • уважение и признание коллег и сослуживцев;
    • поддержка и понимание членов семьи;
    • должность, продвижение по служебной лестнице;
    • количество подчиненных;
    • мера ответственности;
    • наличие везения и удачи;
    • уровень заработной платы;
    • популярность конкретной сферы занятости в настоящее время.

Блокировать успешное продвижение по карьерной лестнице могут многие факторы:

  • отсутствие целей и планов;
  • неимение полезных связей и контактов;
  • отсутствие социального капитала;
  • неспособность распоряжаться собственным временем и силами;
  • невозможность приобретения профессионального опыта;
  • неуверенность в себе и своих силах;
  • обостренная депрессивность;
  • низкая стрессоустойчивость;
  • неправильный выбор профессии;
  • перенасыщенность рынка труда кадрами конкретной специальности;
  • низкая коммуникабельность;
  • неумение работать в команде.
     

Жизненные кредо людей, успешных в своей профессии:
 

  1. Будь активной и творческой личностью! 
  2. Не бойся кардинальных изменений в себе и в окружающем тебя мире! 
  3. Ставь цели и достигай их!
  4. Люби свое дело! 
  5. Работа всему голова! 
  6. Анализируй свое поведение и поступки! 
  7. Не поступай бездумно! 
  8. Жизнь живи, жизнь учись! 
  9. Успевай везде и всюду! 
  10. Не бойся рисковать! 

Итак, по всем вышесказанным тезисам можно составить портрет довольного свей карьерой человека. Он рассматривает свою работу в качестве важнейшей жизненной ценности, гибко и рационально ведет себя на рабочем месте и в социальном окружении, имеет стабильный материальный доход, реализовался в личной сфере, он открыт новому опыту и интересам.